立委李昆澤促防止網路購物詐騙 校園宣導防詐意識

謝惠貞 / 民進黨立委李昆澤八日表示，去年全台詐欺案將近廿萬件，雖然「投資詐騙」仍占大多數，但在政府全力防堵、全民防詐意識提升之下，與去年同期相比，投資詐騙案件數已有降低。然而，詐騙戰場正逐漸轉向「假網路拍賣」。
李昆澤說，目前數發部主要是以AI掃描來偵測及下架詐騙內容，他特別提醒數發部，雖然網路詐騙單筆金額低、但案件數多；在AI模型訓練上，根據最新詐騙情資訓練，並根據關鍵字調整樣態，尤其受害者網拍詐騙的受害者以廿三歲以下年輕族群為最大宗，數發部要多與教育部合作，在校園宣導防詐意識。
另外，李昆澤提到，目前國內離島電纜容量有限、後備不足，極易受到蓄意破壞。政府雖然開始「台馬、台澎、澎金」四號海纜的建置，也推動「海纜七法」來應對中共的灰色地帶威脅，但在執法與取締的實務上仍是困難重重。
李昆澤除了要求韌性建設司必須訂出明確的鑑定標準，他也要求，數發部未來要加強與海巡署環島智慧型岸際監控系統的合作，才能實踐真正的海陸空一體化韌性。2026/04/09

中油煉製事業部啟動再生電腦捐贈計畫 助學童接軌未來 以科技傳遞溫度　

劉大川 / 為持續實踐企業社會責任（CSR），中油煉製事業部再次啟動「捐贈再生電腦計畫」，捐贈90台高效能再生電腦予九如國小、仁武國小及鳳山國小，以實際行動支持數位教育發展。此舉不僅展現企業對教育議題的高度關注，更將企業資源轉化為促進社會進步的具體力量，透過資源再利用，提升學童數位學習機會，打造更具未來競爭力的學習環境。
本次捐贈之再生電腦，皆由煉製事業部資訊室團隊進行全面整備，從硬體逐一檢修、關鍵零件更新，到系統重整與軟體相容性測試，層層把關、嚴謹執行，確保每一台設備皆具備穩定效能與安全品質，能即時投入教學現場使用。透過此次行動，不僅有效提升校方資訊設備水準，也傳遞資源循環再利用的永續理念，讓環境教育在校園中持續扎根。

煉製事業部行政室林麗玲主任表示，企業的價值不僅體現在營運績效，更應展現在對社會的正向影響。「對企業而言，這些電腦是資源的再配置，但對孩子們來說，卻是通往世界的重要窗口。我們堅持提供高效能的再生電腦，正是因為相信優質的學習環境，是支持孩子成長不可或缺的基石。」
受贈學校校長亦表達誠摯感謝，指出：「這批電腦的挹注，大幅改善學校教學設備，讓學生能在更完善的數位環境中學習，也為孩子們開啟探索世界的嶄新契機。」在感謝狀頒發儀式上，校方代表更感性表示：「中油帶來的不是冷冰冰的設備，而是一份對孩子未來的承諾。這份善意，讓校園裡的每一個螢幕都亮起希望，不僅優化教學環境，也讓學生感受到來自社會的支持與期待。」

另有校方代表回饋：「中油主動聯繫並慷慨捐贈，有效解決學校長期以來在數位教學設備上的迫切需求。更難能可貴的是，企業在捐贈過程中所展現的用心與對教育的熱忱，這樣的行動本身，就是孩子最好的社會參與示範。」
中油煉製事業部強調，此次捐贈不僅是資源的分享，更是一場關於「珍惜資源」與「共創價值」的實踐行動。未來也將持續推動相關公益計畫，攜手更多夥伴關注校園數位落差議題，讓循環經濟與永續發展理念在教育現場深耕發芽，為下一代創造更具希望的未來。2026/04/09

圖：中油煉製事業部行政室林麗玲主任（右二）代表接受仁武國小潘芊邑校長（左二）致贈的感謝狀

圖：中油煉製事業部落實企業社會責任，捐贈再生電腦予鳳山國小，學童為儀式增添不少歡樂。

圖：中油公司煉製事業部與九如國小一起為儀式劃下完美句點。

勞動部推「青年就業旗艦計畫」助企業培育即戰力

林憲偉 / 為提升企業僱用意願並培養即戰力人才，勞動部推動「青年就業旗艦計畫」，鼓勵企業以「先僱後訓」模式進用15至29歲青年，透過企業職場導師一對一指導，讓青年在實務中快速學習與成長，不僅協助企業補足人力，也使青年順利銜接職場，計畫最高提供企業每年180萬元訓練補助，近3年雲嘉南地區已吸引逾1200家企業參與。
勞動部雲嘉南分署長劉邦棟表示，青艦計畫是專為15至29歲青年量身打造的職場訓練計畫，採「先僱後訓」方式，安排3至6個月的工作崗位訓練，由資深員工手把手教學，協助青年從適應職場、熟悉業務到強化專業能力，一步到位，能有效縮短學用落差，培養企業所需即戰力人才。
專營工業用濾芯的知名企業台灣恩慈公司，3年來透過青艦計畫進用37位青年，員工留任率近8成，成功為團隊注入新血與活力，該公司管理部經理黃俊清表示，工業濾芯產業的技術門檻較高，人才培養不易，需花較多成本在人才養成上，青艦計畫不僅能有效降低訓練負擔，更透過導師制度提升新人的留任意願，讓企業在人力培育上更具信心，也不再為缺工問題煩惱。
現年27歲、在台灣恩慈擔任製程工程師的沈楷鈞分享，透過青艦計畫進入職場後，在導師一對一帶領下快速成長，「從新手到能獨立作業，甚至主動提出製程優化建議，獲得公司肯定，讓我很有成就感」，展現青年在適當培育機制下的潛力與價值。
劉邦棟說，企業若進用15至29歲青年後，前3個月每人每月補助1萬2000元；若薪資達3萬4000元以上，第4至6個月再加碼補助每人每月6000元，最高每人可獲5萬4000元補助；單一企業每年最高補助180萬元，近3年在雲嘉南地區已有亞洲航空、生達化學、東捷科技、南都汽車、桂田酒店等知名企業參與，累計提供超過2萬1000個職缺，顯示企業對計畫高度肯定。2026/04/08
圖：「青年就業旗艦計畫」鼓勵企業以「先僱後訓」模式進用青年，單一企業每年最高可補助180萬元。

搶攻太空產業新戰場！ 新北首創「新空科技人才培育」計畫

李正強 / 新北市教育局宣布啟動全國首創「New Space新北市新空科技人才培育計畫」，結合全市16所職業試探中心、高中職及大專校院，打造跨學制「太空人才鏈」，從國小啟蒙到專業培力，系統培育未來航太科技人才 ，中研院士李羅權出席活動致詞共襄盛舉。
教育局長張明文表示，太空科技從科學探索走向產業應用，低軌衛星、太空通訊與新興太空產業快速發展，成為下一波全球競爭關鍵。2026年是火箭研究先驅戈達德（Goddard）液態燃料火箭發射百年，從百年前火箭升空，到今日低軌衛星成為全球科技競逐焦點，太空科技已逐步走入生活，成為未來基礎建設的重要一環。
新北看見產業趨勢，率先整合全市16所職業試探中心、高中職與大專校院資源，推動跨學制「太空人才星鏈計畫」，讓孩子從國小階段就能接觸火箭、衛星及感測器等前瞻科技，從想像太空、理解太空，到實作太空，逐步累積邁向未來產業的關鍵能力。
這項培育計畫以「Dream夢想、Development發展、Docking連結」三大面向為核心架構，規劃從興趣啟發、能力培養到產業接軌的完整學習路徑，協助學生逐步探索職涯方向。曾任國家太空計畫室主任的中研院院士李羅權高度肯定新北從教育為起點推動太空人才培育，具備前瞻視野與示範意義，有助臺灣在國際太空產業競爭中及早布局。
在課程與師資培育方面，新北市攜手臺灣學聯公司共同研發教學模組並培訓種子教師，將航太火箭、立方衛星（CubeSat）、罐裝衛星（CanSat）及感測器應用等內容融入課程。首批參與培訓的鶯歌工商資訊科主任吳晋坤表示，過去電子感測器教學多停留在單一應用，但結合衛星工程後，學生更能看見程式如何轉化為真實任務指令，大幅提升學習動機與成就感。
承辦學校樟樹實中校長林浩吉表示，透過課程讓孩子提早接觸未來產業，培養太空科技素養與職涯想像。樟樹實中楊郁蓉同學也分享，在參與航太職探課程實際動手組裝後才發現，原來可以理解它的原理，太空工程師不再是遙不可及的夢想。
教育局長張明文表示，今年暑假將首度開設國中小太空火箭體驗育樂營，並規劃在11月3日至4日舉辦「太空百年科技教育展」，邀集全國產官學研共同參與，擴大太空教育推動量能。未來將持續深化跨學制與跨領域整合，讓學生在學習中累積探索力與行動力，培養面向未來產業的關鍵能力。2026/04/08
圖：中研院士李羅權出席活動共襄盛舉。

基隆幸運兒愛一路吃牛排 中雲端發票專屬獎100萬元

陳柏勝 / 115年1-2月期統一發票開獎，其中一組雲端發票專屬獎100萬元的發票落在基隆，幸運兒是2月到孫東寶愛一店吃牛排並將雲端發票存入載具，僅花1,133元就幸運抱回雲端發票專屬獎100萬元。
北區國稅局基隆分局指出，基隆連續6期開出統一發票大獎想要增加好運氣，建議多使用載具索取雲端發票。
今年1-6月每期增開70萬組500元雲端發票專屬獎，等於每期會開出30組100萬元、16,000組2,000元、10萬組800元，以及385萬組500元專屬獎項，合計396萬6,030組獎項，讓民眾享有更多中獎機會，1張雲端發票就有2次對獎機會，使用手機條碼儲存雲端發票或已辦理歸戶者，財政部電子發票整合服務平台會主動以電子郵件通知中獎訊息，若同時中兩個獎項，每張按其最高中獎獎別限領一個獎金。如有設定領獎匯款帳戶，獎金還會自動匯入指定帳戶，再省千分之四印花稅，不僅中獎機會多，還省荷包。
該分局提醒，115年1-2月期統一發票領獎期間自115年4月6日至115年7月5日止，另外114年11-12月的中獎發票領獎期間至115年5月5日截止，請及時兌領獎金，不要讓自己的權益受損；再次呼籲民眾購物消費多使用載具索取雲端發票，可享雲端發票專屬中獎機會，從索取發票、捐贈發票至中獎兌領獎金全程無紙化，節能減碳愛地球，為保護環境盡一份心力。2026/04/08

桃園桐花祭浪漫登場 串聯五區打造賞桐文化遊程

楊曉詩 / 桃園市副市長蘇俊賓於市府綜合會議廳，出席「2026桃園桐花祭活動記者會」。蘇俊賓表示，桃園桐花祭不僅只是賞花之美，更承載客家族群百年歷史脈絡，見證桃園客家文化與產業的發展，藉由在地協會的參與，展現桐花的深度意涵，成為一場既美麗又會說故事的景觀盛宴
蘇俊賓指出，今年活動延續過往「桐樂會」廣受好評的親子同遊體驗，更擴大結合龜山、蘆竹、大溪、龍潭及楊梅等五區的資源，用一朵朵的桐花整合賞景步道、特色美食與在地文化體驗，規劃出多元的深度遊程，讓桐花祭成為傳遞歷史與跨世代對話的最佳媒介。邀請民眾透過這些路徑走訪桃園各地，在欣賞浪漫「五月雪」之餘，更能深入探索地方風貌與歷史軌跡。
客家局指出，「2026桃園桐花祭」將於4月18日至5月9日隆重登場，今年以「賞桐Give Me Five」為主題，聯結龜山、蘆竹、楊梅、龍潭及大溪等五大行政區。活動規劃了5大賞桐區域、5場桐樂會、13處賞桐秘境及8條桐花小旅行路線，並針對兒童設計專屬體驗。主視覺以「童話桐花遊樂園」為概念，邀請YOYO家族、兒童樂團J HALL等團隊演出，打造充滿童趣的親子同樂場域。
客家局進一步指出，活動內容包含牛汶水、桐花粄及粢粑等客家美食手作，還有小小祭伯公漢服體驗及親子著色趣，旨在讓客家文化向下扎根。此外，今年特別推出「官方LINE帳號電子集章活動」，民眾前往13處秘境集章即可參加抽獎，獎項包含任天堂Switch等好禮。
詳細旅遊資訊請至「2026桃園桐花祭」活動官網(https://hakkadata.tycg.gov.tw/26117/）或「桃園桐花祭」臉書粉絲專頁(https://reurl.cc/4rR4eL)查詢。2026/04/08

區域醫院護理友善醫院職場典範認證 新竹臺大分院生醫醫院榮獲

張碧青 / 新竹臺大分院生醫醫院榮獲衛生福利部首屆區域醫院組「護理友善醫院職場典範認證」，於全台醫療機構中脫穎而出。該認證聚焦護理職場環境、人才培育及支持系統，展現醫院在護理人力穩定與專業發展上的整體成果。
隨著醫療需求增加，護理人力面臨招募與留任挑戰。新竹臺大分院從制度與職場環境雙軌著手，建立多元支持機制，強化臨床工作環境與職涯發展，提升護理人員留任意願與工作穩定性。
在制度面，院方設置護理臨床實務委員會，提供第一線護理人員正式參與決策的管道，並建置多元通報與申訴機制，讓意見能即時反映與改善。新進人員支持方面，由教學護理師主動關懷，114年累計關懷160人次，另有8人次主動尋求協助，顯示支持系統逐步發揮功能。
在人才培育上，院方每季辦理臨床教師座談會及新進人員座談會，促進經驗傳承與學習交流。114年共81名護理人員到職，其中65人成功留任，留任率達80.2%，整體新人留任率為77.6%，三個月以上離職率由112年11.7%下降至114年8.07%，呈現穩定改善趨勢。
在工作環境優化方面，院方推動「I Care優護」及跨領域培訓，導入電子交班與AI衛教等智慧科技，協助減輕臨床負荷。同時透過彈性工時與多元獎勵措施，逐步建構更具支持性的護理職場環境。
新竹臺大分院院長洪冠予表示，護理人員是醫療體系穩定運作的重要基石，院方持續從制度與文化面向優化工作環境，協助同仁在專業發展與生活之間取得平衡。本次獲得認證，是對團隊努力的肯定，也代表持續精進的起點。
新竹臺大分院表示，未來將持續深化護理支持系統，優化工作環境與教育制度，提升整體照護品質，打造更具吸引力與發展性的護理職場。2026/04/08
圖：行政院政務委員陳時中(中)頒發「護理友善醫院職場典範認證」，新竹臺大分院副院長蔡孟昆(右)代表受獎，護理部主任李芳珊(左)同台。

華山推動端午公益計畫 孤老長輩變身一日店長

鄭敏華 / 華山基金會推動2026常年服務暨「愛老人 端午動起來」公益計畫，於苗栗縣銅鑼鄉阿財米食舉辦「天晴天雨 陪老同行」活動，邀13位在地弱勢長輩參與，從田間走入店面，擔任一日店長，透過角色轉換與民眾互動交流，重新感受被需要與被看見的喜悅，為孤老長輩創造新回憶與感動。
居住於銅鑼鄉的80歲傅阿公，長年務農並未婚獨居，生活辛勞、無所依靠、時常感嘆內心孤寂，在華山基金會介入關懷與陪伴下，逐漸走入人群，此次參與一日店長活動，從產品包裝、上架及客人間互動，體驗不同以往的生活角色，讓他在與人互動中找回自信與笑容，展現生命的韌性與光彩，現場阿財米食林老闆亦熱情贊助米食糕點，常年認助每月1,250元的銅鑼鄉代表蕭詩蓉也蒞臨現場支持，陪伴長輩品嚐不同風味，感受滿滿溫情。
因應近年詐騙案件頻傳，自2025年起，星展基金會（DBS Foundation）及星展銀行（DBS）攜手華山基金會推動「防詐宣導計畫」，本次活動特別邀請銅鑼分駐所警員參與，透過實境模擬與案例互動，教導長輩辨識詐騙手法，提升防詐意識與自我保護能力，強化整體關懷服務。
華山基金會本著關懷三失(失依、失能、失智)長輩，發起2026常年服務暨「愛老人 端午動起來」公益行動，盼「天晴天雨 陪您同行」，呼籲全民一起關懷長者，請支持「送愛到家」服務經費，因為有您1,250元/位/月或15,000元/位/年，給孤老一份依靠。愛心專線：(037)373-627 余縣站長。捐款帳號：臺灣銀行豐原分行 代碼004 帳號030-001-149-274。(備註：115端午)。線上捐款網址：https://www.elder.org.tw/contents/project_ct?p_id=1368&branch=105 2026/04/08
圖：華山基金會於苗栗縣銅鑼鄉阿財米食舉辦「天晴天雨 陪老同行」活動，邀在地弱勢長輩參與，從田間走入店面，擔任一日店長，為孤老長輩創造新回憶與感動。