國際志工日 高雄市舉辦「金暉獎」頒獎向志工致敬

劉大川 / 國際志工日，高雄市社會局與志願服務協會於舉辦第21屆「金暉獎」頒獎典禮，向長年投入服務的志工致上最高敬意。今年共有24位志工、8個志工團隊及5個家族獲頒高雄市志願服務最高榮耀「金暉獎」，由陳其邁市長頒發獎座，場面溫馨隆重。
陳其邁市長於典禮中引古希臘哲學家蘇格拉底名言”真正的美德包含著對別人的關心和善良的行為”，這就是志工的精神。高雄正朝向現代宜居、永續韌性的城市願景邁進，從綠色轉型到生活環境改善的每個階段，都能看見志工默默付出的身影。志工長期投入社區關懷、公共服務、弱勢支持、災害協助與活動推動，是支撐城市溫度的重要力量。
今年花蓮縣光復鄉堰塞湖災害，一群鏟子超人志工協助清理家園，展現團結美好的力量。今年高雄跨年活動的主題－「英雄」，就是要感謝所有的志工夥伴，你們都是超人，是城市的英雄。
金暉獎不僅是榮譽象徵，更展現高雄市民的服務精神。本屆資深志願服務人員獎得主李滿龍、溫瑞雲、李來富、林美珠與柳蔡馨慧皆投入志願服務逾20年。他們秉持「天生我才必有用」及「快樂服務、熱情生活」的信念，投注專長與心力於跨領域的服務，將無私奉獻的志願服務精神視為人生座右銘。
目前高雄市志工人數已突破11萬人，市府28個局處亦共同響應國際志工日，廣邀市民加入志願服務行列。民眾可至社會局「志願服務資源中心」官網（www.kvc.org.tw）或臉書粉絲專頁查詢加入志工的相關資訊，一同感受服務的成就與喜悅。
有意參加志願服務市民可至社會局〈志願服務資源中心〉官網(網址：www.kvc.org.tw)或〈志願服務資源中心FB粉絲專頁https://www.facebook.com/khvolunteercenter?locale=zh_TW〉查詢如何加入志願服務相關訊息，歡迎大家一起感受當志工的樂趣，全民一起做志工。2025/12/08

賴清德總統：積極參與全球健康治理 為世界做出貢獻

林憲偉 / 賴清德總統出席中華民國醫師公會全國聯合會「Transforming Healthcare-Universal Health Coverage, AI, Green Healthcare and Collaborative Healthcare System」國際研討會開幕式時表示，打造「健康台灣」是國家的重要政策，政府將積極參與全球健康治理，持續深化醫療科技交流、促進智慧醫療發展、推動醫療倫理共識與氣候變遷下的韌性醫療建設，讓臺灣的醫療發展與時俱進，守護國民健康，並為世界做出更多貢獻。
總統以英文致詞，內容為：
世界醫師會是全球最具代表性的重要醫療專業組織，不僅擁有118個會員國，在國際醫療倫理、醫療培力與全球健康政策上更具有深遠的影響力。臺灣非常榮幸能夠與世界醫師會共同主辦2025年的國際研討會，歡迎來自世界各國的貴賓出席今天的盛會，並誠摯祝福交流成果豐碩。
藉這個機會，對於世界醫師會長期支持臺灣，在2021年正式通過決議支持臺灣參與WHA與WHO周邊合作機制，並在每年WHA前公開聲明力挺臺灣，我特別要代表臺灣人民表達最深的感謝。
同時，我要感謝醫師公會全聯會持續透過國際合作，提升臺灣醫療能見度、深化國際連結，讓世界看到臺灣醫療的專業實力、前瞻思維與人道價值。
作為醫師出身的總統，我深切了解醫療體系的穩健與否，攸關人民、國家安全與社會韌性。在人口老化、慢性病負擔攀升、疫情威脅等多重挑戰下，打造「健康台灣」是我們國家的重要政策，促進醫療的轉型與升級是我們一定要走的方向。
我們推動各項政策，讓臺灣的醫療發展能夠與時俱進，守護國民的健康。
首先，我們啟動健康照護的政策轉型，善用數位科技與人工智慧，打造一個涵蓋全年齡層、全場域、能主動預警、且能及時介入管理的智慧健康體系，讓臺灣從以疾病治療為主的醫療模式，轉型升級為以預防和健康促進為主的健康照護。
因應AI時代的來臨，我們正在推動的「AI新十大建設」，將透過強化AI治理、資安治理和資料治理，建立國家級的醫療資安防護機制，推動跨院資料互通標準，並且設立AI應用的驗證與責任制度，打造安全、互通且值得信賴的智慧醫療環境。
目前，我們的AI運用，不論是在國際疫情監測、健康存摺、在宅醫療，或是遠距醫療、科技輔具、家醫大平台等方面，都已展現初步成果。
另外，在全球邁向淨零排放的趨勢下，政府已經研議將「永續發展」納入醫院評鑑，並且積極協助醫療院所進行綠色節能、淨零排放，邁向綠色轉型。
而各位所關切的健康資料庫與生物資料庫的運用，攸關生技產業的進步發展。臺灣近年來除了積極修法，為生技產業提供法規支持，明年「國家感染性疾病資源庫」完工後，更將促進臺灣與各國生技領域的合作交流。
未來，我們將持續積極參與全球健康治理，並透過與世界醫師會合作，深化醫療科技交流、促進智慧醫療發展、推動醫療倫理共識與氣候變遷下的韌性醫療建設。
我要再次感謝所有貴賓對臺灣的支持，促進臺灣和國際深化合作。臺灣願意與世界共享經驗、共同研究、投資和訓練人才，也願意在面對跨國性健康挑戰時，與國際社會站在同一陣線，為世界做出更多貢獻。2025/12/05

卓揆拍板通過363.8億元TPASS執行計畫 減輕通勤族負擔

李正強 / 行政院長卓榮泰於行政院會聽取交通部「TPASS政策執行成果及後續推動計畫」報告後表示，TPASS政策自112年7月上路以來，以減輕通勤族負擔、鼓勵民眾使用大眾運輸工具為目的。
現行TPASS執行至114年10月為止，累積1913.3萬人次加值購買定期票，平均每月有68.8萬人，並累計14.56億人次使用定期票搭乘公共運輸，平均每月有5216.5萬人次。
卓院長進一步指出，目前每月約有98.2萬人常態性使用TPASS，滿意度高達85%。經統計113年公共運輸整體量能已較111年成長27.4%，顯示本項政策除提升公共運輸使用量，更達到減少碳排及碳足跡，以及促進環境友善的目標，他要感謝交通部與各縣市政府的努力與配合。
卓院長說，行政院已核定交通部提報「TPASS行政院通勤月票執行計畫（115至118年）」及計畫經費363.8億元，並已提送115年度預算案至立法院審查，請交通部積極爭取立法院支持相關政策及預算，並加強與各縣市政府合作，持續推動這項對環境有利、人民有感的政策，同時滾動檢討執行成效及推動策略，以擴大政策客群及鼓勵更多民眾使用公共運輸，以達國家淨零減碳目標。（見圖）
交通部在院會報告時表示，TPASS政策上路後民眾使用非常熱烈，每月平均約有98.2萬人常態使用TPASS(包含TPASS行政院通勤月票68.8萬人及TPASS 2.0公共運輸常客優惠29.4萬人)，有效帶動整體公共運輸運量成長，113年全國公共運輸運量較111年成長27.4%，政策滿意度高達85%。
交通部指出，TPASS政策係為振興公共運輸市場及減輕民眾通勤通學交通負擔，自112年7月起推動TPASS行政院通勤月票，目前全國已有20個縣市推動29種方案，經統計至114年10月，已累計有1913.3萬人次加值購買(平均每月68.8萬人，其中114年10月創單月歷史新高達84.8萬人)，並有14.56億人次使用定期票搭乘公共運輸；又為嘉惠公共運輸使用次數較少或跨生活圈使用族群，自114年2月再推出TPASS 2.0公共運輸常客優惠，統計至114年11月已有29.4萬人記名登錄，累計回饋金額達4375萬元。
另為擴大照顧中長途國道客運使用族群，自114年12月1日起再升級推出TPASS 2.0＋公共運輸常客優惠，針對91條中長途國道客運路線設計較易達成之回饋條件(2次以上即可有回饋)，以期吸引更多民眾搭乘國道客運。
為了持續推動這項人民有感政策，行政院也已核定115年至118年的新一期TPASS計畫，115年預算75.2億元亦已送立法院審查，希望立法院能共同支持通過預算，以持續協助減輕民眾日常交通負擔；另外也期許交通部在執行新一期計畫能與各縣市政府合作規劃更多元公共運輸優惠，並滾動檢討政策執行成效，以嘉惠更多民眾及提升公共運輸使用，朝向淨零排放目標邁進。2025/12/05

侯友宜主持板橋第二運動中心上梁典禮 力拚明年啟用

楊曉詩 / 板橋第二國民運動中心興建工程主體結構鋼構完成，新北市長侯友宜主持上梁典禮，祈求工程順利，也勉勵施工團隊在安全前提下，戮力朝明年10月完工的目標邁進，讓市民享受更多、更便利的場館設施，打造新北成為運動之城。
侯友宜表示，今年2月他到視察板橋第二運動中心，工程穩定推進，今日上梁代表主要結構完成，達到階段性建設的里程碑，市府團隊將持續以高標準，確保工程品質與實用，未來讓板橋東區市民能夠近便享受優質運動環境。
侯市長指出，新北市重視市民運動空間，目前營運中的16座國民運動中心數量是全台之冠。位於光復高中校區內的板橋第二運動中心，設立專業級自由車訓練室，期待培養更多優秀的選手；市府未來也將規劃多元運動課程與活動，鼓勵市民踴躍參與，促進健康生活。
工務局長馮兆麟指出，板橋第二運動中心規劃游泳池、健身房、飛輪教室、自由車訓練室、綜合球場、羽球場等設施，配合後續營運單位準備作業先行，力拚明年10月完工啟用。為達成2050淨零排放目標，板橋第二運動中心將是首座一級能效認證的國民運動中心，由公有建築物帶頭減碳，為永續低碳環境貢獻心力。
新工處長簡必琦說明，板橋第二國民運動中心興建地下1層、地上9層，地下層設65部汽車停車位及86部機車停車位，總經費12億6千萬餘元。目前已完成主體結構作業，工程進度微幅超前，除注重工程施工品質與效率，同時顧及工地安全、工區周邊環境維護。
圖：侯友宜出席主持板橋第二運動中心上梁典禮。2025/12/05

北市打造全齡友善職場 攜手企業力推中高齡就業將登場

張碧青 / 在全齡共融的友善城市願景下，臺北市政府勞動局以行動支持熟齡續航，將於12月6日上午10點30分至下午4點，於臺北車站1樓車站大廳舉辦「中高齡友善職場聯合就業博覽會」，邀集36家剛出爐的「中高齡暨高齡者友善企業認證」企業共襄盛舉。參與企業中，有多家同時入選《商業周刊2025全齡企業100強》，包括統一超商、全家、無印良品、IKEA宜家家居、晶華酒店、東南旅遊、安心食品及美商德盟等指標企業。現場釋出近1500個友善工作機會，橫跨餐飲、零售、飯店、電信及照護等產業，滿足不同求職需求。
台北市是六都中最早進入超高齡社會的城市，截至113年，65歲以上人口佔比已達23%。勞動局長王秋冬指出，「歷練成就力量，年齡展現價值」，中高齡勞動者憑藉豐富經驗與穩健態度，已成為企業在人力轉型與永續經營過程中最可靠的助力。為讓中高齡勞動者能順利銜接職場、安心投入工作，臺北市勞動局自112年起推動「中高齡暨高齡者友善企業認證」，鼓勵企業以具體行動打造友善的職場環境，並結合就業博覽會的現場媒合，協助更多熟齡人才再創人生下半場的精采，開展第二人生。活動亦邀請統一超商、美商德盟等四家企業，以實務案例分享從職務再設計、跨世代包容到身心支持等多元措施如何真正落地，展現友善制度在職場中所帶來的成果。
同時，本次參與就業博覽會的36家企業，提供餐飲服務、零售門市、觀光、照護及科技等多元職缺，其中正職比例近七成。薪資條件亦具吸引力，包含統一超商電子商務後端工程師月薪最高達80000元、昇恆昌財務管理師與成本控制管理師最高月薪65000元；時薪的部分，愛護家機構醫事人員時薪1050元起，士糧安馨居家居服員最高時薪達450元。
此外，各家企業也在友善職場上展現多元實踐，例如無印良品導入省力輔具、促進跨世代理解；統一超商開發樂齡學習專案優化職務設計，並率先設置收銀結帳友善椅；IKEA宜家家居透過友善陪伴協助適應新環境；晶華酒店則促進跨世代交流，推動資深與年輕員工的雙向學習。臺北市就業服務處鼓勵中高齡及高齡朋友們善用政府提供的就業媒合管道，鼓勵中高齡求職者不以自身專長自限，也可勇敢嘗試跨域探索，循序漸進地重返職場，開展全新的職涯旅程。
除了與企業直接面談外，舞台講座特別邀請四家代表性企業分享產業趨勢與推動友善模式的經驗，包括君蔚居服〈長照同行．職涯起航〉暢談長照產業的發展趨勢；晶緻家〈專業管家和你想的不一樣〉揭開家事服務的新樣貌；美商德盟〈職場友善措施與身心健康〉探討壓力調適與心理支持；統一超商〈中高齡友善職場推動，一起銀向未來〉分享協助夥伴開啟第二職涯。現場參與互動還有機會獲得品牌好禮。
「中高齡友善職場聯合就業博覽會」將於12月6日10點30分至16點，於臺北車站1樓車站大廳盛大登場，歡迎有意求職的朋友務必把握機會，親臨現場面談。活動詳情請至「台北就業大補帖」網站查詢，或追蹤「台北人力銀行」Facebook粉絲專頁，加入LINE官方帳號（ID：@okwork），亦可撥打（02）2338-0277（台北市境內可直撥1999轉58988）洽詢。2025/12/05

幸福永續「志」在必行 中市社會局表揚1034名志工

鄭敏華 / 台中市政府社會局舉辦社會福利類績優志願服務人員獎勵表揚活動，表揚1,034名在社會福利單位從事志願服務的志工、以及12個推動高齡志工服務方案的社會福利類志願服務運用單位。社會局副局長林資芮感謝所有志工及運用單位長期投入志願服務，協助各項社會福利工作。
社會局指出，今年共113位志工服務年資滿10年且時數達2,000小時獲頒「仁愛獎」；200位志工年資滿5年且時數達1,000小時獲頒「博愛獎」；241位志工年資滿3年且時數達800小時獲頒「愛心獎」；480位志工年資滿1年且時數達300小時獲頒「績優獎」。
社會局分享，神岡區溪洲社區發展協會志工楊一新先生，服務年資11年，服務時數高達2萬8,821小時。楊先生同時擔任社區發展協會總幹事，積極發展社區福利，照顧長者需求，是社區評鑑、競賽屢獲佳績的重要推手。高齡94歲的神岡區北庄社區發展協會志工林張阿柑女士，是今年獲獎最高齡志工，協助據點量測血壓和健康促進等課程，長者服務長者，體現「志工是最有價值的生命」。
此次獲獎最年輕志工莊銘淯年僅15歲，在財團法人創世社會福利基金會附設台中市私立創世清寒植物人安養院擔任兒少志工，獲得「績優獎」。在志工家庭中長大的他，經常與家人一起從事志願服務，課業之餘協助包裝文宣品，每次處理至少數千件，深獲運用單位肯定。
社會局表示，志工在推動各項社會福利服務中扮演不可或缺的角色，奉獻寶貴時間與心力，每位都令人敬佩。12月5日是國際志工日，2026年是國際志工永續發展年，台中志工不會缺席！期待更多市民加入志願服務行列，攜手創造充滿愛與幸福、宜居的台中。2025/12/05

AI引領未來醫療 彰基醫學中心展現智慧醫療新力

陳文玲 / 彰基醫學中心以「AI生成預見，彰基智慧創健」為主題重磅進軍「2025台灣醫療科技展」，透過實境互動展示，全面完整呈現智慧醫院、精準醫療、創新研發、臨床教育與醫學人文等跨域成果，展現醫院在人工智慧與資料科學的持續投入與突破。帶領民眾搶先體驗未來醫療的真實樣貌。
今年展覽於12月4日至12月7日在台北南港展覽館一樓舉行，彰基展區位於J818，以互動展示與情境化應用，邀請民眾與專業人士體驗智慧醫療引領的健康新未來。
彰基總院長陳穆寬教授表示，彰基醫學中心近年致力於發展智慧醫療，積極推動數位轉型。陳穆寬進一步指出，彰基將愛、科技與創新深度融入數位轉型歷程，從大型語言模型在臨床場景的實際導入，到智慧醫療全面落實於第一線照護流程，打造更有效率、更安全，也更有溫度的醫療環境。
在彰基醫學中心智慧醫院展區中，人工智慧與臨床大數據深度融合，打造決策輔助與智慧照護的新樣貌。大數據暨數位推動中心推出AI輔助病歷自動生成、公義小幫手與肺阻塞智慧監測系統，大幅減輕醫護負擔、全面提升臨床效能。
人工智慧發展中心則展示 ICD-10 自動編碼工具、胸部 X 光氣胸警示系統、「圖文醫能通」多模態醫學影像平台，以及 AI 辨識乳房攝影影像微鈣化區域等技術，展現 AI 在疾病偵測與醫療流程中的實際落地。
創新育成研發中心也將同步發表多項臨床需求導向的研發成果，包括兩截式鼻胃管改良型、洗腎通路阻塞預測模型、輪椅自動化消毒系統與失智個案管理系統，彰顯彰基在臨床創新與醫材研發上的持續能量。
精準醫療展區呈現彰基持續提升癌症與微創手術量能。陳穆寬總院長領導團隊專精頭頸部微創手術，透過內視鏡與導航技術降低傷口、縮短恢復期，並在腮腺手術中大幅降低復發機率。即將完工的癌症質子醫療大樓將為中部患者提供更精準、安全的放射治療。彰基同時配置達文西多孔與 SP 單孔系統，依病症提供個人化微創手術方案，打造更全面的精準醫療服務。
彰基張尚文醫療長表示，彰基在癌症治療方面，特別是在頭頸癌的晚期治療上，居於台灣領先地位。這一成就源自總院長陳穆寬教授的領導，並且彰基醫療團隊不斷追求創新，提供高效的治療方案。張醫療長強調，彰基擁有世界級的設備與專業的多專科團隊，秉持「上帝的愛」為核心，與患者共同面對癌症挑戰。未來，彰基將繼續提供最先進的治療，守護每位癌症患者的健康，帶來希望與新契機。
展場攤位以中風中心與資訊部共同開發的個管協作平台與「蘭醫師 LineBot」輔助服務，以及 AI 智能眼鏡與智慧病房床邊照護系統，展示科技如何優化治療流程與提升照護品質。2025/12/05

餐旅高手武林爭霸 全國旅館盃餐旅服務競賽登場

黃聖智 / 由南投縣旅館商業同業公會舉辦的「2025台灣旅館節全國餐旅服務競賽」在日月潭瑞居渡假飯店盛大登場，共吸引83隊、超過200位選手報名參加「整床」與「托盤」競賽；縣長許淑華到勵所有參賽選手都能突破自己，互相交流學習，提升專業服務技能與品質。
許縣長與南投縣旅館公會理事長李吉田、交通部觀光署旅宿組科長柯乃文、日月潭國家風景區管理處長柯建興、縣議員王秋淑、魚池鄉長劉啟帆等貴賓，共同啟動鳴笛，為活動開幕。
許縣長表示，南投是觀光大縣，長久以來透過產官學合作致力於提升餐旅產業服務品質，期望藉此提振國民旅遊，也要特別感謝旅館公會的李理事長，17年以來都能堅持辦理，擴大整個南投縣的餐旅服務量能，餐旅服務競賽不僅是展現專業能力的舞台，更是培育新世代餐旅人才、推動產業升級的助力。
李吉田理事長表示，自2008年創辦「餐旅服務競賽」以來，這項賽事已從地方活動發展為全國最具代表性的餐旅技能舞台，每年都吸引眾多青年展現專業；今年報名隊數也突破以往增加到83隊，最遠還有來自台東專科學校的隊伍，就是要讓比賽成為一個讓學界與產業交流，甚至成為業界選材的機會，協助更多青年學子投入餐旅行業，打造產業新動能。
本屆賽事劃分為高中職、大專以及在職組3大組別，競賽項目包含「整床競賽」與「托盤競賽」；此賽事為目前全台餐旅技能類競賽唯一、且規模最大、賽制最為完整的比賽，透過比賽以多元面向完整檢視選手的服務技能。整床競賽著重協作默契、鋪設流程熟練度與成品整潔美觀；托盤競賽則考驗選手的穩定度、儀態與行走技巧，展現餐旅服務的專業素養；今年也特別強化工作流程標準化、現場應對能力與服務美學等評分元素。
縣府觀光處表示，目前因應少子化等大環境趨勢，餐旅產業多面臨缺工議題。縣府將持續透過餐旅競賽等協助業者發現人才，並媒合青年學子就業管道，縣府亦將持續推動永續旅遊政策，協助業者與國際接軌，縣府正辦理「南投花卉嘉年華」，並正辦理「南投旅遊好康月-普發現金加碼專案」，期望透過活動舉辦，增加旅客留宿率，以提升產業整體產值。2025/12/05