高雄市政府副秘書長主持市警局分局長異動交接典禮

        劉大川 / 高雄市政府警察局卸、新任分局長聯合交接典禮，在該局三樓大禮堂舉行，交接典禮由高雄市政府副秘書長張裕榮主持，局長李永癸擔任監交人，高雄地方檢察署檢察長莊榮松、橋頭地方檢察署檢察長洪信旭、市議員曾麗燕、吳毅政、陳若翠、高雄市退警協會東區理事長施源欽、高雄市退警協會西區理事長黃富生等蒞臨聯合交接典禮。
對於外調的苓雅分局李謀旺分局長、岡山分局楊川分局長及六龜分局林志駿分局長，為港都警政工作的辛勞與貢獻，局長李永癸表達由衷的敬意和謝忱；並誠摯歡迎旗山分局游永中分局長、六龜分局李崇偉分局長加入市政府治安團隊。新治安團隊上路沒有適應期，新任分局長必須立即就戰鬥位置，以決心與魄力來拼治安，讓民眾了解市警局對治安推動的用心，以達到治安無縫接軌。尤其市長即將辦理補選，市警局將全面動員投入查賄制暴及選舉治安維護任務，防止金錢、暴力及假訊息介入選舉，確保選舉公正及和平進行，達成端正選風及維護治安的重要任務。
掃黑、緝毒、肅槍及打詐為當前治安重點工作，市警局肩負全體市民最深的信賴與期待，建立「反毒通報網」，警民維持高度聯繫互動。同時市警局透過執行區域性閉鎖式擴大臨檢威力掃蕩勤務，有效淨化本轄治安，全力打造高雄市成為宜居城市。
為防制交通事故，市警局領先各縣市首先成立「科技執法監控中心」，建置「多向違規監測系統」，對於防制車禍及交通違規已顯現成效，並降低肇事率。
感謝代理市長及市民給予全體警察同仁最大的愛護與支持，市警局同仁將秉持前瞻創新的視野，務實為民服務的理念，嚴守依法行政立場，以嶄新、便捷的方式革新警政、提升效率，全力打造高雄市成為治安穩定、交通順暢適合經濟發展之宜居城市。2020/06/23

圖一：高雄市政府警察局卸、新任分局長聯合交接典禮，在三樓大禮堂舉行。
圖二：高雄市政府副秘書長張裕榮主持卸、新任分局長聯合交接典禮，局長李永癸擔任監交人。
圖三：高雄地方檢察署檢察長莊榮松、橋頭地方檢察署檢察長洪信旭蒞臨聯合交接典禮。

移民署高雄市第二服務站辦新住民體驗台灣「端午節」習俗

        劉大川 / 為讓新住民體驗台灣「端午節」節文化，移民署南區事務大隊高雄市第二服務站透過「家庭教育暨法令宣導課程」，邀請初入境新住民及其家屬，共同手作防蚊蟲的香包，進一步瞭解香包之典故及節慶之寓意。
時序進入酷夏，適逢我國重要節日「端午節」即將到來，傳統將進行划龍舟、包粽子、掛菖蒲、艾草、戴香包等習俗，香包為古代人的防疫利器之一，相傳對於增強免疫力，預防傳染病有很好的效果，也含有辟邪、驅蟲、驅瘟、保平安之意。自製端午香包的方法並不難，運用不織布、棉花、防蚊草藥等材料即可製作香包，服務站特別邀請初入境新住民及其家屬手作具有節慶特色的「粽子香包」，製作過程簡單、有趣，非常適合夫妻、家庭親子同樂。
來自越南的新住民阿嬌表示，越南在農曆五月5五也會慶祝端午節，正因天氣熱易造成疫病蔓延，越南人把端午節也稱「殺蟲節」，節慶當天會包越南粽子祭拜祖先保佑農作物不被昆蟲啃食，並且會在早上起床後先吃糯米酒釀及酸果的習俗，將身上的寄生蟲殺死、防止細菌病毒入侵。對於這次課程所製作的粽子香包則是第一次看到，阿嬌開心地表示，能體驗不同於越南的臺灣傳統習俗感到相當特別，香包外觀漂亮且帶香氣，掛在包包上還有驅蚊蟲的效果，美觀又實用。
本活動也邀請高雄市岡山區衛生所宣導「登革熱、茲卡病毒及蚊媒病相關防疫措施」，炎熱的夏季，氣候潮濕，正是蚊蟲孳生的主要期間，更是登革熱流行季節高峰期，提醒新住民及其家屬需加強清除雨後積水容器，前往登革熱流行地區時，更要做好防蚊措施。
高雄市第二服務站主任陳盈智表示，服務站每個月都會辦理一場「家庭教育暨法令宣導課程」，很開心這次與新住民及其家屬共度別具意義的傳統節慶「端午節」，讓來自不同國家的新住民體驗多元的異國文化。另移民署針對逾期停居留外來人口所規劃的擴大自行到案專案，即將於今年六月三十日截止，再次呼籲逾期外來人口趕緊於專案結束前主動投案，安心返家。2020/06/23

圖：移民署高雄市第二服務站同仁與新住民展示親手製作的「防蚊蟲粽子香包」開心合影。

輕軌二階工程修正案 楊明州：將盡快提出方案

        王筱憶 / 針對議員關心輕軌修正案進度，高雄市代理市長楊明州在市政總質詢答詢表示，輕軌推動過程將透過與市民溝通，廣納意見後讓市民更能接受，然因疫情影響致原本預定辦理的公聽會延緩，改由親自拜訪里長了解里民疑慮，而隨著疫情趨緩，將加速辦理期程，希望能盡快提出方案。
關於加強自行車道修繕，楊明州表示，將請研考會列管本市既有自行車道，以維持優質騎乘的舒適度，包括斜坡、無障礙坡道，他提到，鐵路地下化後的園道規劃15.37公里的自行車道，將充分考量騎乘舒適度、遮陰、休憩站等市民需求，盼能做為本市示範性的自行車道。
議員也提及如何解決債務問題，楊明州說明，目前市府努力開源節流，開源的部分，主要促進高雄經濟發展，除了透過土地活化設定地上權收取租金以外，未來仁武產業園區以及橋頭科學園區完成開發後，相信將對產業發展、稅收有所幫助，而在節流的部分，市府則努力於控管員額、人員進用以及經常門的逐年縮減等方面，他也強調，改善財政還是以開源為主，節流畢竟只是零頭。
另議員針對「振興購物嘉年華」提出疑慮與爭議，楊明州指出，後疫情時代各縣市推出特色優惠方案，立意良善，有益民生經濟的良好政策會延續，倘若行政程序有不足或不符合正義處，責請政風處、法制局協助釐清，他強調，守法是公務人員最基本的態度，若對長官指示認為有違法之虞，鼓勵基層秉持理性、勇於反映以避免觸法。2020/06/20

移民署高雄市第一服務站辦新住民家庭教育、文化及法學課程

        劉大川 / 移民署南區事務大隊高雄市第一服務站，邀請外交部南部辦事處莊恆盛處長擔任新住民家庭教育課程講座，講談外交工作趣聞，分享派駐歐洲時適應異國多元文化的經驗。另同時邀請法務部行政執行署高雄分署政風室主任朱原良進行「防貪、肅貪、再防貪」廉政概念宣導，藉由有獎徵答輕鬆互動方式，讓現場新住民踴躍搶答，上課氣氛極為熱絡。
莊恆盛說道，他從事外交官工作多年，擁有在許多不同國家當「新住民」的經驗，他認為語言是文化的基礎，了解一個國家語言的同時也是在學習它的文化。例如，比利時是歐洲文化的十字路口，擁有荷語、法語及德語3種官方語言，雖然臺灣駕照可以在比利時免試換發，但建議上路前先搞清楚城市名稱的語言標誌，避免搞不清楚去向；而丹麥國家引以為傲的社會福利制度則是建立在一個公平且高稅率的基礎上，丹麥人不抱怨反而對此感到滿意。莊恆盛表示，臺灣是移民的社會，語言、社會福利制度與比利時及丹麥二個國家不同，但政府仍提供各項移民輔導措施，幫助新住民快速融入臺灣生活，鼓勵初次入境的新住民朋友，多多參與政府開辦各項成人教育班及生活適應課程。
印尼新住民阿嬌表示，她已來臺三十年與印尼籍兒媳第一次來參加移民署的家庭教育課程，她覺得新住民到新環境不免會感到陌生，當年來臺時，常因為語言及文化的隔閡而造成誤會，隨著時間累積，才慢慢地適應臺灣的社會文化。感謝現在政府對新住民完善的照顧，提供許多福利資源，她覺得生活在臺灣的新住民，幸福感十足。
來自東南亞的新住民小芸說，曾聽聞初次來臺的新住民朋友，因為不熟悉我國法令及文化，想要送些禮表達對公務員貼心服務的感謝，反而有觸犯行賄罪之疑慮；所以，只要向公務員說聲謝謝即可，千萬不要送禮。
高雄市第一服務站主任徐志權表示，我國的新住民人口已突破五十六萬人，移民署提供許多新住民照顧輔導措施，在各縣市服務站也都設有移民輔導業務窗口，以協助新住民解決在台生活適應問題。高雄市第一服務站為了協助新住民處理生活上常碰到的問題及瞭解攸關自身權益的法規，因而用心安排各種學習課程，讓新住民能夠在臺灣這個溫暖的新故鄉安心生活。2020/06/20
圖：移民署高雄市第一服務站邀請外交部南部辦事處莊恆勝處長及法務部行政執行署高雄分署政風室主任朱原良擔任新住民家庭教育課程講座。

年邁母求助 鹽埕分局熱心女警費九牛二虎之力揹女病患上樓

        劉大川 / 鹽埕警分局接獲民眾請求協助，經了解係女子因洗腎剛出院，手腳乏力無法上樓，僅年邁母親攙扶仍無法上到二樓臥室，母女兩人求助無門之下，只好報案請警方幫忙。
經警方到場了解情形後，七賢路派出所女警蘇靜苡立即主動上前協助，由於柯女手腳幾乎使不上力氣，整個身體重量都落在女警身上，費了九牛二虎之力始將該女「揹」上樓，抵達二樓後，再以後揹方式將柯女揹至臥室床上，其母見女兒終於得以上樓回到床上休息，神色欣喜地頻頻向警方道謝。
女警表示，看到需要幫助的人，總會覺得如果自己的親人也遭遇到困難，也會希望有人伸出援手，舉手之勞助人為樂，看到這對母女如釋重負的表情，自己內心也感到無比欣慰。2020/06/20
圖：女兒洗腎無力，年邁母求助，鹽埕分局熱心女警揹女病患上樓。

快樂之道基金會：培養孩子好品行勝過物資上的給予

        劉大川 / 為翻轉孩童、青少年道德價值觀，快樂之道基金會在高雄市仁武區一所國小對五年級生試辦一學期的課程，過程中每個孩子逐步突破自我與成長，令師長動容，直呼課程大成功。
發起美德培養計畫的快樂之道基金會，為改善品格教育現狀，每週二到校耕耘，一點一滴的與孩子分享「不要做非法的事」、「照顧您自己」、「敬重並幫助你的父母」等大部分民眾習以為常卻甚少引導孩童學習的價值觀，再透過話劇、遊戲、繪畫、體驗活動。模式簡單卻能快速建構孩子的好品行，並拉近學生與班導的距離。
學校校長表示，過去孩子與導師間總是有道牆，有許多的對立與摩擦。經過幾個月的課程下來，孩子與導師間更加和樂，班上的氛圍也更加生氣勃勃，真的是解決了一個班級問題。
楊同學說，在這幾周的課程我學到很多的人生哲學，而我最喜歡的是快樂之道中的第13則不要偷竊，及第14則做個值得信任的人。之前我都沒有做到這些道德規範，而在讀了快樂之道後，我才看到了這些問題。
凌姓同學感性分享：「21條守則中我最喜歡的是做個能幹的人，因為這會使我成為有能力跟有責任的人，而我希望自己成為一個能被信任的人。」
課程不僅幫助學生思想大翻轉，教師也有所收穫。陳姓導師說明，過去班上孩子總是將你、我區分的很清楚，在近三個月的課程期間，班上的孩子竟然願意伸手拉人一把，更願意走出自己的小圈子，令我感到不可思議，這幫助我找回教育的熱忱。
快樂之道基金會志工講師認為，作者L. 羅恩 賀伯特所傳達的核心價值在於「快樂是從事有價值的事情」。看見孩子逐漸變好，甚至找回目標，比任何物質上的給予都還要來的有價值。2020/06/20

中油公司執行長徐漢、董事陳枝章 熱烈捐血解決血荒
  
        劉大川 / 因新冠肺炎疫情致全台血荒，台灣中油公司董事陳枝章、煉製事業部執行長徐漢先後挽袖捐血，並共同呼龥煉製事業部中油子弟一起投入此義行。
為貫徹「中油百萬CC熱情公益捐血活動」政策，協助社會解決血庫血荒問題，宣揚「捐血一袋 救人一命」，發揮油人熱心公益的精神，煉製事業部本部暨高雄廠假廠區中山堂舉行捐血活動。除鼓勵所屬同仁、眷屬踴躍捐血外，並籲請同駐廠區其他單位之員工、眷屬及社區鄉親等共襄盛舉，一起挽袖捐血救人。

董事陳枝章、執行長徐漢指出，中油公司向來秉持服務大眾與回饋社會的理念，長期陸續舉辦捐血活動，不僅希望協助社會紓解血庫血荒問題，更希望能拋磚引玉，人人樂於捲起衣袖、加入捐血行列，讓愛心持續傳送給需要幫助的人，使得社會更加溫馨和諧。
中油公司諸多同仁、眷屬及鄰近鄉親踴躍前來參與捐血，為關懷社會盡一份心力，除陳董事、徐執行長之外、高雄廠廠長楊進國、大林石化油品儲運中心副主任梁順治、公關組經理顏清瑞等多位事業部主管，熱心不落人後，也投入捐血行列。煉製事業部行政室主任胡漢鯤、台灣石油工會第一分會理事孫正彬等多位工會幹部，也到場鼓舞員眷的士氣。
圖一：中油公司煉製事業部執行長徐漢挽袖捐血。圖二：中油公司董事陳枝章挽袖捐血。